3月6日，集團公司副總經理、綜合考核第五考核工作組組長高紹周，黨委工作部部長、考核組成員王衛民一行5人到景陽公司開展2017年度綜合考核與民主測評工作。景陽公司領導班子成員、本部部門負責人、部分膠廠領導和職工代表共42人參加考評會，會議由景陽公司黨委書記、董事長寧順良主持。

會上，集團公司副總經理、第五考核工作組組長高紹周就開展好景陽公司2017年度綜合考核檢查工作從三個方面進行了動員部署：一是要充分認識開展綜合考核與民主測評工作的重要意義，通過開展年度綜合考核檢查與民主測評工作，充分發揮激勵和約束作用，一方面促進各企業在總結上一年取得的成績和成功經驗的基礎上，查找存在的問題和不足，分析產生問題的根源，研究解決問題的對策和措施；另一方面激勵各企業領導班子和領導干部進一步奮發進取，使表現優良的同志激流勇進，再攀高峰；使表現一般的同志居安思危，奮力拼搏；使表現較差的同志吸取教訓，迎頭趕上，進而形成比學趕超的競爭氛圍，打造推動高質量發展堅強有力的領導班子，推進企業經營管理工作科學化、民主化、制度化建設，促進所屬企業持續、快速和高質量發展，確保集團“23357”目標任務提前實現。二是要準確把握綜合考核與民主測評的程序和內容，本次考核組主要按照召開綜合考核動員和民主測評會，個別談話，查閱、收集相關資料，實地檢查生產經營及安全生產等四個階段開展綜合考核工作。三是對本次集中綜合考核檢查的內容、程序、方法，對相關工作和紀律提出了嚴格要求，希望景陽公司領導班子和廣大干部職工一定要把思想和行動統一到集團的決策部署上來，要充分認識做好這次考核的重要意義，以這次考核為契機，在認真總結上一年工作的基礎上，團結帶領企業廣大干部職工統一思想，理清思路，明確任務，科學謀劃好2018年的工作，為全面完成全年目標任務打好基礎。

景陽公司黨委書記、董事長寧順良代表公司領導班子從八個方面匯報了2017年度述職述廉述責報告及落實黨風廉政建設責任制情況。一是以公司領導班子建設為根本，在提升兩級班子戰斗力方面取得實效；二是以黨員干部政治建設為重點，在提升黨員干部的素質方面取得實效；三是以壓實工作責任為主要抓手，在抓黨支部標準化建設方面取得實效；四是以主動融入工作大局為路徑，在推改革促發展保穩定方面取得實效；五是以規范干部任用管理為手段，在打造高素質干部隊伍方面取得實效；六是以抓牢意識形態陣地為基礎，在凝人心聚力量樹形象方面取得實效；七是以黨員干部改進作風為基礎，在加強黨風和廉潔建設方面取得實效；八是以加強領導指導為根本保障，在發揮群團組織的作用方面取得實效。

會上，公司黨委書記、董事長寧順良，公司總經理、黨委副書記、副董事長鄧文華分別作個人述職述廉述責報告，其他班子成員提交書面個人述職述廉述責報告。會議對景陽公司領導班子、領導班子成員2017年度綜合工作及黨風廉潔建設責任制落實等情況進行民主測評。

考評組還現場查閱相關資料，對涉及的相關部門痕跡基礎工作資料進行檢查。（展恩山 黎建云）